ピョン吉

産休と同時に退職を考えるママさんも多いと思います。 今日は、産休と同時に退職するなら必ず知っておくべき事についてです。

退職はボーナスに影響を及ぼす場合はありますがでは、給料はどうなのでしょうか。 よく、最終月の給料は迷惑料で支払わない或いは減給などと言われたと言う話も聞きますが、それは可能なのでしょうか。 今日は、退職を理由に給料を下げる事ができるのかについてです。

管理人の兄は公務員でしたが数年前、退職しました。 一般企業と公務員ではボーナスの支給やベストな退職時期は若干、違いがあります。 今日は公務員の退職時におけるボーナスと退職時期についてです。

正規の労働者にとって楽しみの一つはボーナスです。 これが有るのとないのとでは、生活に違いがでてきます。 今日は、ボーナスは何ヶ月働いたらもらえるかについてです。

自分は、２０２０年１２月３１日付けで会社を退職しました。 今日は自らの経験から12月末に退職しボーナスはどうなったかについてです。

退職する際、ボーナスはしっかりもらって退職したいですよね。 ボーナスをもらわず辞めてしまうと、なんか損した気持ちになる。 そんな方に、しっかりとボーナスをもらって退職する方法を伝授します。

今日は、ハローワークへ3回目の求職活動に行きました。 今日は、その記録です。

会社を退職する際、提出するのが退職届や退職願いですが今日はこれらについて法律的にはどうなっているのかについてです。 又、届を出すタイミングも実際の経験からお話します。

退職届は通常、縦書きが一般的ですが場合によっては横書きの場合もあるかもしれません。 今日は退職届や退職願の横書きバージョンです。

退職届や退職願は一般的に、職場を退職する際提出します。 では、パートはどうなのでしょうか。 今日は、パートも退職届が必要なのかです。